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“萬企幫萬村”精準扶貧行動典型材料 

十堰佳裕工貿有限公司

日期: 2019-10-24 19:12:00     

 

十堰佳裕工貿有限公司成立于1998年,是一家集客運出租、駕駛培訓、建筑安裝、地產開發、融資擔保等多元化經營于一體的綜合型民營企業。公司始終恪守“服務大眾,報效社會”宗旨理念,主動承擔社會責任和義務,積極參與“千企幫千村”精準扶貧行動,先后投入資金3500余萬元,為脫貧攻堅和民生發展事業傾盡綿薄之力。董事長鄭大斌被授予“光彩之星”榮譽稱號,公司被授予十堰市2018年度“千企幫千村精準扶貧行動先進企業”,曾四次榮獲“湖北省十佳文明優質企業”,2011年榮獲“湖北省五一勞動獎狀”,2012年被授予“全國保障性安居工程建設先進單位”,并多次榮獲“優秀基層黨組織”、“消費者滿意單位”、“納稅先進單位”。

一、專注結對幫扶,謀劃產業扶貧

實施精準扶貧、鄉村振興,是黨中央做出的重大戰略決策;扶貧幫困事關經濟發展、事關社會和諧,這不僅是黨和政府的職責,也是民營企業應盡的責任。佳裕公司響應中央號召,組建專班,周密計劃,積極參與到“千企幫千村”行動中去,主動和企業所在轄區——茅箭區茅塔鄉坪子片區結成了幫扶對子。茅塔鄉是革命老區,坪子片區山多地少,資源匱乏,洪澇災害頻發,基礎配套設施薄弱,居民生產、生活水平低下;片區范圍內的巖屋村是省級深度貧困村,坪子村、廖家村是省級重點貧困村,共計3321016人貧困人口,扶貧、脫貧任務異常艱巨。

如何確保精準扶貧不走樣、有實效、可持續;如何培育貧困地區的造血功能,從而產生源源不斷的內生動力?我們通過實地摸排、走訪、調研,充分結合當地區位優勢和資源特色,制定了“坪子片區鄉村旅游產業扶貧規劃”:①通過鄉村文旅康養產業開發,提供就業崗位1000+,吸引返鄉創業;②推行政府+企業+合作社+基地+農戶“五方協作”機制,培育、引導100戶農戶從事旅游配套服務經營,共享產業收益,激活造血功能;③創新精準扶貧工作思路,大力推廣“五金聯結”模式,即:土地流轉租金、勞務服務薪金、參與經營收益金(開辦農家樂、民宿、農特產品售賣等)、股金(閑置資源入股聯合經營)、保險金(利用集體資產旅游收益辦理村民社保),盤活農村閑置資源,拓寬增收渠道,創富與民。

目前,我公司已累計直接投入3200萬元,完成了該片區鄉村總體規劃、旅游發展總體規劃、修建性詳細規劃、河道治理景觀規劃設計及重點項目規劃設計,完成了片區環境治理總體規劃,完成了三個易地搬遷扶貧安置區合計建筑面積18298㎡(含配套產業用房)的規劃設計和建設,完成了貫穿三個貧困村的道路升級改造,其他相關項目正在建設中。通過治理后的坪子片區,居住環境得到徹底改善,交通便利,環境優美,成為市民周末鄉村游的新去處,從而為當地貧困人口帶來源源不斷的收益。

二、實施教育扶貧,助力精準脫貧

扶貧先扶智,治窮先治愚。十堰市竹山縣地處鄂西北偏遠地區,縣域經濟發展缺乏專業人才技術支撐,發展后勁不足,長期不能脫貧。全縣唯一的一所職業技術集團學校校園面積狹小、教學設施陳舊落后,師資隊伍短缺,辦學條件屢次驗收不達標。由于縣財政資金匱乏,遲遲不能啟動學校遷擴建,學校生源流失現象嚴重,形成惡性循環,嚴重阻礙了全縣脫貧步伐。2017年底,佳裕公司舍棄多個利潤豐厚的商住房開發項目,調集旗下地產建安板塊精兵強將采取PPP模式(由企業負責投資、建設、運營、維護,分10年收回投資),化解了縣財政資金難題,僅用了一年半時間,將一所按照國家級示范標準建設,占地243畝、建筑面積67000㎡、招生培訓規模3000人的嶄新的現代化職業技術集團學校建成并交付使用。

借助企業力量建成并投入使用的竹山縣職業技術集團學校,讓竹山縣擁有了全省地市級學科齊全、設施一流、環境優美的高起點、現代化高端職業技術培訓基地。不僅留住了生源、吸引了縣內外眾多優秀教師入駐,還得到了中國地質大學、湖北工業職業技術學院等高校的定向支持,組建起“珠寶鑒定”、“綠松石產業學院”等一批特色實用學科,從而徹底改變了竹山縣教育基礎設施匱乏落后的局面和“缺本土專家、缺專業工程師、缺發展人才”的現狀,為竹山縣脫貧奔小康提供了堅實的人才和智力支撐。

三、發揮企業優勢,夯實就業扶貧

就業難是致貧的重要原因,解決就業問題盤活青壯年勞動力才是扶貧根本。除了在改善教育基礎設施上助力精準扶貧,佳裕公司還數十年如一日,堅持以實際行動為社會培養實用型人才、努力擴大就業崗位等方式參與精準扶貧。

佳裕公司旗下出租車、駕校都是勞動密集型企業,80%的駕駛員、教練員都來自于十堰市所轄各貧困縣、貧困村。公司積極響應政府扶貧工作部署,主動吸納貧困勞動力到公司就業,并針對困難員工家庭出臺了一系列幫扶舉措。比如:困難員工家庭子女考上大學,公司給予20005000元助學獎勵;困難員工家庭婚喪嫁娶,公司給予專項幫扶資金;爭取公租房項目,解決貧困員工住房問題;抓好基層黨建、工會組織,為困難員工爭取政策補貼,等等。

佳裕駕校招生規模一直位居十堰市前列,其中有相當一部分學員來自農村貧困人口和剩余勞動力轉移培訓。我們率先在全市駕培行業提出:農村貧困人口在佳裕駕校學車除按照有關政策給予學費減免外,畢業拿證后可優先到公司實習、就業。近年來,僅佳裕出租車板塊就安排就業500人。為努力擴大貧困人口就業,2019年,佳裕公司又投資3000余萬元與吉利集團合作在十堰推出了“曹操出行”網絡預約出租車,首批新增就業崗位200個,除各項社保外,平均月薪資收入不低于5000元,并計劃在三年內將網約車就業崗位增加至500個。加上公司其他經營板塊,目前已累計為社會提供就業崗位1500余個,以實際行動夯實了就業扶貧支撐。

四、投身光彩事業,勇擔社會責任

民營企業的成長離不開黨的領導,離不開社會各界的鼎力支持,飲水思源,企業發展壯大以后理應回報社會。近年來,佳裕公司積極投身光彩事業,通過賑災捐款、助學捐款、學校捐建、貧困地區基礎設施援建等形式,為光彩事業貢獻了一份力量:20139月,發起成立竹山商會助學基金,累計捐款100萬元;2014年向竹山縣秦古鎮尖山小學捐資15萬元用于學校運動場改造建設;20159月向十堰職業技術集團學校捐贈10萬元資助貧困學生;20185月向竹山一中圖書館捐款50萬元;20194月援建了竹山縣職業技術集團學校室內訓練館;2019730日在全省“千企幫千村”精準扶貧行動現場推進會上又再次捐贈100萬元,用于解決深度貧困地區困難子女入學和校舍改造......

五、熱衷公益活動,弘揚社會正能量

成立20年來,佳裕公司始終堅持“服務大眾,報效社會”為己任,熱心社會公益事業,以身作則,弘揚社會正能量,不遺余力為構建和諧社會添磚加瓦。

做為佳裕公益行動的代表性載體——佳裕“雷鋒號”的士車隊自2005年組建以來,始終以“五員五優”標準不斷加強隊伍組織建設(五員:精神文明宣傳員、乘客滿意服務員、旅游觀光導游員、見義勇為救助員、社會治安巡邏員;五優:文明服務質量優、禮貌待客態度優、車容車貌形象優、儀表端莊氣質優、安全營運秩序優),提倡老弱病殘扶一把、路人有難幫一把、行李繁重拎一把、雨天打傘撐一把,大力拓展、延伸服務內涵,成為城市的窗口一道靚麗的流動風景線,備受市民贊譽。“雷鋒號”車隊十年如一日熱心公益,每年勞動節、兒童節、建軍節、教師節等節日,為勞模、兒童、軍人、教師等群體提供半價服務;高考愛心送考;禮讓斑馬線;無償獻血;保護水源地綠色行動、助殘日走進福利院……哪里需要幫助,哪里就有雷鋒車的影子。據統計,自佳裕“雷鋒號”車隊組建以來,共涌現出助人為樂、拾金不昧、見義勇為等好人好事8萬余人次,拾金不昧金額達300余萬元,培養出了一大批先進楷模。2005826日,原省委常委、統戰部長蘇曉云在十堰調研期間,聽聞雷鋒車駕駛員的感人事跡后,專程到佳裕公司調研,稱贊:“組建雷鋒號車隊活動好,好就好在選題準確,貼近群眾,貼近生活,貼近時代”;20126月,全國交通運輸業和諧勞動關系創建會在十堰召開,佳裕“雷鋒號”車隊被列為標桿示范在全行業推廣;201812月被湖北省總工會授予“模范職工小家”;20194月被授予湖北省“工人先鋒號”。在佳裕“雷鋒號”車隊的示范帶動下,行業文明之風蔚然興起,助推十堰出租車管理邁入了全國先進行列。

創業20年以來,佳裕公司始終堅決擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線、方針、政策,擺正位置,找準角色定位,始終圍繞民生找項目,通過關注民生、服務民生、回報民生實現了穩健可持續發展。通過“千企幫千村”精準扶貧行動實踐,我們更加深刻認識到民營企業能夠在激烈的市場競爭中健康成長,得益于黨和國家的好政策,得益于社會各界的大力支持。無論什么時候,我們都要飲水思源、感恩社會,都應該主動承擔起責任和義務,一個沒有社會責任感的企業,必然會失去生存之本;反之,企業社會責任感越強、對社會貢獻越大,發展空間也會更加廣闊。在企業未來的發展道路上,我們將一如既往恪守宗旨,牢記使命,飲水思源,回報社會,為全面建成小康社會,全面建設社會主義現代化國家,實現中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗!

 

主辦單位:十堰市工商聯 技術支持:十堰政府網

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